Travailler avec les Japonais

Formation interculturelle Corée, Séminaires interculturels Corée

Travailler avec les japonais sans être au fait de la culture japonaise n’est pas toujours facile.
Qu’est ce que les salariés japonais attendent de moi ?
Quelles sont les choses à ne pas faire avec mes partenaires japonais ?
Pourquoi les japonais signent-ils des contrats et renégocient-ils ensuite ?
Nemawashi...nemawa quoi ???

Le séminaire interculturel Corée « Travailler avec les japonais » vous offre une grille de lecture complète et les clés de la compréhension du monde des affaires japonais ainsi que des codes, valeurs et usages de vos salariés, collegues et clients japonais.

Bien entendu, le contenu de la formation culture Corée « Travailler avec les japonais » est ajusté en fonction vos besoins spécifiques, et après audit préalable de l’état de connaissance du Corée et de la culture japonaise des participants.

Données pratiques « Travailler avec les japonais » :
  • FORMAT
  • CADRES CONCERNES
  • DUREE
  • Formation interculturelle
    « Travailler avec les japonais »
    INDIVIDUELLE
    • Managers d’équipes japonaises en France ou au Japon
    • Collaborateurs en relation avec des partenaires japonais
    • Préparation à l’expatriation au Japon
    • Collaborateurs occidentaux de sociétés japonaises
    • Dirigeants préparant une opération de fusion-acquisition
    • Vendeurs / Agents d’accueil au contact de la clientele japonaise.
    • Diplomates et personnel d’établissements publics en lien avec le Japon
  • 1 à 2 jours
  • Formation interculturelle
    « Travailler avec les japonais »
    EN EQUIPE
    • Idem,
      mais en présence de plusieurs de vos collaborateurs, managers etc…
  • 1 à 2 jours
  • Formation interculturelle
    « Travailler avec les japonais »
    INTER ENTREPRISES
    • Idem,
      mais en présence de collaborateurs venant de différentes entreprises ayant des relations d’affaire avec le Japon et/ou les japonais
  • 1 jour, selon calendrier